PAYBACK GROUP

Loyalty Partner ist ein internationaler Anbieter von Loyalty Management Lösungen und stellt mit PAYBACK seinen Kund:innen eine der weltweit führenden Multichannel-Marketing Plattformen zur Verfügung. Zudem bietet das Unternehmen über Loyalty Partner Solutions alle notwendigen Tools und Services zur Realisierung von Kundenbindungsprogrammen. Loyalty Partner beschäftigt über 1000 Kolleg:innen. Hauptsitz ist München, Tochtergesellschaften existieren in Österreich, Italien und Polen. Als Teil von American Express ist Loyalty Partner der Know-how-Träger für Marketing- und Couponing-Plattformen im Konzern.

DEINE ROLLE

• Wir bieten dir eine verantwortungsvolle Stelle im HR Controlling in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum zum Einbringen eigener Ideen und Optimierungsansätze
• In dieser Schlüsselposition genießt du hohe Sichtbarkeit gegenüber der Geschäftsführung und der Leitungsebene
• Du bist nach der Einarbeitung von Anfang an selbst verantwortlich für deine Aufgabenfelder von der Erarbeitung der Zahlen bis zur Durchsprache mit der Geschäftsleitung

DEINE AUFGABEN

• Du übernimmst eigenverantwortlich das HR Controlling und bist die zentrale Ansprechperson in diesem Bereich für die Führungskräfte
• Du verantwortest das monatliche Berichtswesen, das laufende Forecasting, die Budgetplanung sowie Adhoc-Analysen und Projekte im Rahmen des Personalcontrolling
• Du arbeitest vertieft mit unseren HR-Systemen und entwickelst Reportingstrukturen und Datenqualität weiter
• Du schaffst durch selbst definierte Analysen Transparenz zu aktuellen oder längerfristigen Fragestellungen im Personalumfeld und gibst Impulse für Prozessoptimierungen im Personalbereich

• Zudem verantwortest du die Budgets unserer Zentralfunktionen und entwickelst dort Maßnahmen zur Kostensenkung und Prozessoptimierung

DEIN PROFIL

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem wirtschaftswissenschaftlichen Bereich und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im HR Controlling
• Analytisches Denkvermögen und Konzeptionsstärke zeichnen dich aus
• Du bringst eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine strukturierte und sehr exakte Arbeitsweise mit
• Du kannst sicher mit MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint) umgehen und hast idealerweise Erfahrung in IBM Cognos TM1/Planning Analytics, MS Dynamics NAV/Navision und VBA
• Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab

UNSER ANGEBOT

• Grow like a Pro: Bilde dich mit individuellen Trainings weiter, wachse mit uns und gestalte unsere gemeinsame Zukunft mit
• Tasty Breaks: Jeder Besuch in unserem ESSZIMMER schmeckt wie Urlaub in Italien – natürlich auch vegetarisch oder vegan
• Do it your way: Eigenes KINDERZIMMER, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche
• Move it, move it: Unser Bonusprogramm für dein Wohlbefinden – viel Spaß in unserer 24/7 TURNHALLE und alles Gute für Körper und Geist bei unseren Gesundheitswochen
• Get Together: Lerne deine Kolleg:innen kennen und schätzen - im SPIELZIMMER, bei einem Coffee Date, unseren beliebten Social Days, auf unseren Ski-Events und festlichen Highlights, wie Weihnachtsfeiern, Sommerfest und Team-Events
• Easy Going: Zu uns kommt man nicht nur gerne, sondern auch günstig – wir übernehmen die Kosten deines Deutschland-Tickets